Kandidaten

De basis van onze dienstverlening is de vraag vanuit de klantorganisatie. Vanuit commitment en betrokkenheid willen we de klant ontzorgen en zijn verwachtingen overtreffen.


Iedere kandidaat die solliciteert op een van onze vacatures mag van ons verwachten dat we op zoek gaan naar zijn of haar talenten, naar de mogelijkheden die jij hebt. Dit doen we door middel van een uitgebreid interview. Soms ondersteunen we dit met een test. Ook hier werken we op basis van vertrouwen en betrokkenheid bij jou als kandidaat en geven we een zo goed mogelijk advies om jouw talenten in het vervolg van je loopbaan zo goed mogelijk tot ontwikkeling te laten komen.

 

Ben je geschikt voor een van de openstaande vacatures, dan stellen we je natuurlijk voor bij onze opdrachtgever. Dit gebeurt uitsluitend met jouw toestemming.

 

Voor interim opdrachten hebben we regelmatig vraag naar freelancers / zzp’ers met de volgende expertises:

  • ICT-specialisten: projectleiders, systeembeheerders en –engineers, ontwikkelaars, testers, supportmedewerkers, ITIL-procesmanagers, BI-consultants, business analisten, etc.
  • Marketing- en communicatieprofessionals
  • Finance- en controlspecialisten
  • Projectleiders en specialisten op gebied van civiele infrastructuur.

Wil je op de hoogte gehouden worden van onze interim opdrachten dan ontvang ik graag de volgende gegevens per e-mail naar wout@talentxchange.nl:

  • Een recent cv in Word-formaat inclusief alle contactgegevens
  • Kopie uittreksel KvK en VAR-verklaring
  • Je wensen wat betreft tariefstelling, mobiliteit, projectduur en aard van de projecten.